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明確規章,彈性化管理,充分發揮同仁的積極性和創造性,保障公司同仁的權益、規範行為和職業道德,營造良好的工作環境。
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針對各階層提供不同的訓練,有『實體課程』與『數位課程』。
★協助新人快速融入職場,「新人十二週計畫」,以最快速方式習得應有的知識與技能。
★「全人培訓計劃」,實務上優秀講師教導, 提昇技能,為個人績效奠下良好基礎。
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公司是同仁第二個家,提供良好的企業文化及職場環境,可以全心全力發展,積極的態度創造更好的收入與成就感。
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加強廣告曝光度,透過下列媒體:
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